市天然氣公司開展2017年度考核工作
發(fā)布時間：
2018-01-22 12:27
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市天然氣公司2017年度基層考核工作
為客觀評價各分公司年度工作業(yè)績，確保公司2018年度目標層層分解和落實，公司于1月16日至17日，分別由總經(jīng)理李冬學和常務副總經(jīng)理李磊帶隊，公司經(jīng)營班子相關成員、副總師、各部室負責人參加，對八個分公司2017年度目標完成情況進行考核。
在考核過程中李冬學指出考核目的在于提升被考核分公司的工作業(yè)績，確保公司經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)，各分公司一是要分析差距、彌補短板，提高工作積極性，用考核推動各項工作再上新臺階。二是分公司員工不僅要掌握崗位基礎技能，更要多利用業(yè)余時間提升知識水平，建設學習型團隊，積極推動公司變革與創(chuàng)新。三是全體員工要踐行計劃管理，按計劃有條不紊的開展工作。四要端正工作態(tài)度，改變工作作風，強化安全意識，保障安全生產。五要廉潔從業(yè)，發(fā)揮團隊能力，增強職工責任感，提高公司生產經(jīng)營管理水平。
考核組成員通過聽匯報、查資料及檢查安全設備、設施，針對資料不齊全、記錄不規(guī)范和安全設備存在隱患等問題提出了整改要求。隨后，考核組本著對公司和被考核單位高度負責的態(tài)度，實事求是、客觀公正地進行了量化打分。
本次考核以抓落實、促發(fā)展為公司確定了新基調，對照此次考核工作中發(fā)現(xiàn)的不足，總結經(jīng)驗、聽取意見、研究制定整改措施將對公司進一步強化基礎管理，加大市場開發(fā)，提升經(jīng)營水平起到促進作用，也將為2018年漢投公司提質增效、加速發(fā)展注入了新動力。
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